Globális humánerőforrás-menedzsmentje átalakításának részeként a Roche úgy döntött, hogy a budapesti szolgáltató központot 250 pozícióval bővíti. A Magyarországon létrehozott munkahelyek dinamikus kiépítése így tovább folytatódik.

Az elmúlt négy évben a bázeli székhelyű gyógyszervállalat 900-ról 1300-ra bővítette a Magyarországon kínált munkahelyeit. A Roche most a People & Culture (korábban Humánerőforrás) részlegének modernizálása részeként is a magyar munkavállalókra kíván támaszkodni. Kezdetben ez év márciusában 150 új munkahely jön létre, amely további 100 fővel bővülhet az év vége felé.

Ily módon a svájci vállalatcsoport olyan innovatív pozíciókat hoz létre Magyarországon, amelyeket ilyen formában még nem kínáltak fel a magyar munkaerőpiacon - magyarázta Martin Kikstein ügyvezető igazgató az új egységről. Ez jelentősen megnöveli a szolgáltató központ hozzáadott értékét. Ezért a csoport március 1-től HR tapasztalattal és folyékony angol nyelvtudással, valamint német, spanyol, olasz és francia nyelvtudással rendelkező embereket keres - tette hozzá Czupik Zoltán, az új P&C részleg vezetője. A vállalat nagyon rugalmas munkakörülményeket biztosít. A közeljövőben még a vidéken élők is pozícióhoz juthatnak, hiszen a munkavégzés miatt nem is kell feltétlenül Budapestre költözniük.