En la región del Mekong, específicamente en Camboya y en Laos, Suiza trabaja por construir sociedades inclusivas promoviendo el desarrollo equitativo y sostenible y la gobernanza democrática. Con el propósito de apoyar a los jóvenes, las mujeres y los grupos poblacionales desfavorecidos, Suiza implementa programas en los ámbitos de gobernanza local y participación ciudadana, cambio climático, gestión de recursos naturales y desarrollo económico inclusivo.
Región del Mekong (Camboya, República Democrática Popular Lao)
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Embajada |
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Misión / Delegación / Representación permanente |
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Consulado general |
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Representación honorario |
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Oficina de cooperación |
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Oficina de contribución |
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Embajada con Oficina de cooperación |
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Embajada con Centro consular regional |
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Swiss Business Hub |
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Swissnex |
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Ciudad |
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Capital |
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Litigios fronterizos |
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Río |
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Lago |
Pese al alto crecimiento económico experimentado desde comienzos de los años 2000 y que permitió a los países del Mekong progresar en la reducción de la pobreza, la desigualdad está aumentando y afectando particularmente a la población rural. La pandemia de COVID-19 ha causado una crisis económica mayor. Los grupos más vulnerables, como las mujeres, las minorías étnicas y los habitantes de las regiones remotas, también son los más afectados por un modelo económico basado en la explotación insostenible de los recursos naturales.
El objetivo del programa suizo de cooperación para la región del Mekong 2022-2025 es aumentar la prosperidad y resiliencia de los jóvenes, las mujeres y los grupos desfavorecidos y su mejor inclusión en los procesos de desarrollo. Aspira a mejorar las condiciones de vida mediante el fortalecimiento de las instituciones locales y el mejoramiento de las políticas
AOD bilateral de Suiza |
2021 |
2022 |
2023 * |
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Agencia Suiza para el Desarrollo y la Cooperación (COSUDE) |
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Cooperación bilateral al desarrollo |
39.94 |
28.48 |
37.50 |
Ayuda humanitaria |
0.24 |
0.41 |
- |
Secretaría de Estado para la Economía (SECO) |
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Cooperación y desarrollo económicos |
1.05 |
0.55 |
1.56 |
División de Paz y Derechos Humanos (DPDH) |
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Gestión de conflictos civiles y derechos humanos |
0.03 |
- |
- |
Total COSUDE/SECO/DPDH |
41.26 |
29.44 |
39.06 |
Otros departamentos y oficinas federales |
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Otros divisiones de DFAE (ASAF, AIO, etc) |
- |
- |
.. |
Red de representaciónes de Suiza (DFAE) en el exterior |
3.06 |
3.03 |
.. |
Secretaría de Estado de Migraciones (SEM) |
- |
- |
.. |
Secretaría de Estado para la Educación y la Investigación (SER) |
0.03 |
0.02 |
.. |
MeteoSwiss |
- |
- |
- |
Departamento Federal de Defensa, Protección Civil y Deporte (DDPD) |
- |
- |
- |
Oficina Federal de Medioambiente (OFEV) |
- |
- |
.. |
Oficina federal de estadística |
- |
- |
- |
Total oficinas federales |
3.09 |
3.05 |
- |
Cantones y municipios |
0.96 |
.. |
.. |
Total |
45.31 |
32.49 |
39.06 |
Situación a partir de 01.05.2023
* previsto; total de los datos disponibles
.. = sin datos | – = suma, igual a cero o suma < 5'000 CHF
Cambio climático y gestión de recursos naturales
Suiza trabaja por aumentar la resiliencia de las personas frente al cambio climático y los desastres mediante un acceso más seguro y equitativo a los recursos naturales (tierra, bosques y agua) y una gestión más sostenible de los mismos:
En Camboya, Suiza ayuda a los pequeños agricultores a reforzar su resiliencia frente al cambio climático y los desastres compartiendo su experticia en la gestión sostenible de los recursos hídricos y el riego. Alrededor de 150.000 personas reciben formación específica para aplicar enfoques agroecológicos y acceder mejor a las tecnologías y los servicios del sector público y privado.
En Laos, el colapso de una presa en 2018 causó el mayor desastre de inundación provocado por el hombre en la historia del país y afectó a miles de familias pobres. Suiza comparte su experticia en seguridad de represas para reforzar los marcos nacionales normativos e institucionales de seguridad de represas conforme a los estándares internacionales, contribuyendo de esta forma a proteger las comunidades de aguas abajo, producir energía segura y construir una infraestructura sostenible.
A nivel regional, Suiza apoya a la Comisión del Río Mekong (MRC), una organización intergubernamental que sirve de plataforma regional para el diálogo y la diplomacia del agua y que constituye un centro de conocimientos en gestión de recursos hídricos para el desarrollo sostenible.
Gobernanza y participación ciudadana
Suiza aspira a que la población pueda beneficiarse de unos servicios públicos que respondan a sus necesidades y participar activamente en los procesos de gobernanza local y nacional.
En Camboya, Suiza respalda un proyecto de mejora de la prestación de servicios a los ciudadanos, que promueve el acceso a unos servicios públicos equitativos e inclusivos en beneficio de todos a través de oficinas de ventanilla única y el mejoramiento de la gestión municipal del agua y los residuos. También ayuda a financiar los hospitales Kantha Bopha, donde reciben tratamiento el 80% de los niños en Camboya.
En Laos, el espacio para la participación ciudadana en los asuntos públicos es un reto. Suiza propicia más oportunidades para que las organizaciones laosinas de la sociedad civil participen en los procesos de desarrollo del país y colaboren con la asamblea nacional aportando experiencias locales, lecciones aprendidas y la voz ciudadana.
A nivel regional, Suiza contribuye a mejorar la gobernanza de la tierra, que sigue siendo un reto central del desarrollo. De hecho, la expropiación de tierras es un factor clave de la nueva pobreza y la inseguridad alimentaria. Con su programa. crea oportunidades para mejorar las políticas y prácticas relacionadas con la seguridad de la tenencia de la tierra para las familias campesinas
Desarrollo económico inclusivo
Con su compromiso, Suiza aspira a que las personas logren empleos e ingresos de mayor calidad, así como una mayor resiliencia frente a las crisis económicas.
En Camboya, el principal reto es crear oportunidades de empleo digno y productivo para los nuevos integrantes del mercado laboral. Con su contribución al programa conjunto de Naciones Unidas para el empleo juvenil, Suiza promueve el acceso de los jóvenes a la educación, la formación profesional y al empleo de calidad, a la vez que fomenta condiciones de trabajo justas y decentes.
En Laos, el turismo es el sector con mayor potencial de creación de empleo para los pobres. Suiza ayuda a los jóvenes a adquirir las habilidades necesarias para trabajar en hoteles y restaurantes a través de una formación profesional dual cooperativa.
A nivel regional, la migración laboral es una estrategia clave de desarrollo económico y reducción de la pobreza para los desempleados de la región del Mekong. Pese a la pandemia de COVID-19, unos tres millones de trabajadores regulares de los países vecinos permanecieron en Tailandia, alrededor de 400.000 de ellos sin empleo, mientras que varios cientos de miles regresaron a sus países de origen. Suiza procura que los trabajadores emigrantes de Camboya, Laos y Myanmar en Tailandia y los retornados tengan empleos más dignos y mejores condiciones de vida.
Contrapartes
- Contrapartes suizas: Helvetas Intercooperation, Swisscontact, Centro para el Desarrollo y el Medio Ambiente de la Universidad de Berna, Fundación Kantha Bopha, Cruz Roja Suiza, Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)
- Ministerios y autoridades provinciales y de los distritos
- ONG locales e internacionales: WWF, PIC, GIZ, SNV Netherlands Development Organisation, OXFAM, PC Asia
- Contrapartes regionales: Organización Internacional para las Migraciones (OIM), The Center for People and Forests, Comisión del Río Mekong (MRC), Land Equity International
- Donantes bilaterales: p. ej. Alemania, países nórdicos, UE
- Organizaciones Multilaterales: p.ej. Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), Organización Internacional para las Migraciones (OIM), Banco Mundial, Banco Asiático de Desarrollo, Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Enlaces
Documentos
Proyectos actuales
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Skills Development Programme (SDP)
01.07.2024
- 30.06.2028
Technical and vocational education and training (TVET) to address the needs of the domestic labour market remains a key priority for the Cambodian government. With this last phase, training institutions and enterprises in 12 provinces will improve their capacities to equip disadvantaged youth with relevant skills and knowledge. At the same time, the governance and financing of the TVET system as a whole shall be strengthened, incl. through cooperation with the private sector.
Decent Employment for Youth in Cambodia (DEY)
01.03.2024
- 28.02.2028
This project of the United Nations supports Cambodian youth in accessing skills training, labour market information and decent jobs. With this last phase, the employability of young women and men shall be improved by enhancing their skills in line with current and future labour market needs. Public institutions will be empowered to implement key national employment and skills development policies. The project will also assist SMEs and business associations in enhancing their productivity and working conditions.
Vocational Training and Employment Support Services (VTESS)
01.12.2023
- 30.11.2027
The exit phase of VTESS will further promote an inclusive vocational skills development (VSD) system in Lao PDR. Within the current context of economic crisis, early school leavers from disadvantaged backgrounds will thereby benefit from improved and labour market relevant training, employment support services and a sustainable funding model for VSD.
Agroecology Promotion Programme APP
01.02.2023
- 30.04.2028
Switzerland has been one of the front-runners positioning agroecology globally to support food systems transformation, notably following the aftermath of the UN Food Systems Summit in September 2021. This Agroecology Promotion Programme strengthens this momentum, by supporting the capacitation of, dissemination and implementation by leveraging actors to further embed agroecology within the civil society, policies and markets, globally, in Sub-Sahara Africa and South-East Asia.
Fondation Kantha Bopha – Dr med. Beat Richner
01.01.2023
- 31.12.2027
Switzerland has supported the Kanta Bopha Hospitals since 1995. Today they have become of systemic importance in the Cambodian health system, and provide comprehensive pediatric services to 8 out of 10 severely sick children in Cambodia. In this last phase, Switzerland will support the Hospitals setting up a system to sustainably access health care reimbursements through social health insurance. In parallel the core financial contribution is phased out.
STAF - Skills for Tourism and Agriculture and Forestry
01.01.2023
- 31.12.2027
Switzerland, Luxembourg and the European Union are joining hands to reform the TVET sector together with the Government of Laos to increase the employability and income of the Lao people. Switzerland’s long-term experience in poverty reduction, vocational training and private sector engagement will support youth to access improved vocational skills development and reach employment through stronger employment service delivery.
JPOs4UN Programme 2023-2028
01.01.2023
- 31.12.2028
The JPOs4UN programme aims at increasing the presence of Switzerland in the UN by augmenting the number of Swiss nationals working in SDC priority UN organizations. Switzerland directly funds partner humanitarian UN organizations to hire 11 Swiss young professionals on a three-year Junior Programme Officer contract; the Swiss foundation CINFO provides administrative support and career counselling. Swiss nationals add to a qualified and diverse UN workforce to implement the Agenda 2030.
Enhancing Entrepreneurial Ecosystem and Investments (3EI)
01.01.2023
- 31.12.2027
“Enhancing Entrepreneurial Ecosystem and Investments” is an initiative co-implemented by the Cambodian government’s entity Khmer Enterprise and Swisscontact, with financial and technical support from Switzerland (SDC and University of St. Gallen), Korea, and a Japanese foundation. The project aims to strengthen small and growing businesses in their mission to foster sustainable development through innovations and investments by the private sector.
Mine Clearance
01.01.2023
- 31.12.2025
Switzerland’s contribution to HALO Trust allows to clear 5.4 km2 of heavily mined land in the northwest provinces of Cambodia, benefitting 9,800 poor households by providing safe access to land and water sources. In its last phase, it supports the Cambodian government in achieving its goal to becoming a mine-free country by 2025. SDC coordinates with the Cambodia Mine Action and Victim Assistance Authority to monitor community land use and ownership after mine clearance.
Nurture - Nurturing climate resilience in Cambodia
01.02.2022
- 31.12.2026
Switzerland and the Swiss NGOs HEKS and Caritas, in cooperation with the Ministries of Agriculture and of Water, support smallholder farmers and their communities with Swiss expertise on sustainable water resource management, increased social accountability for climate change adaptation and disaster risk management and diversified incomes using agro-ecological production. Some 70,500 men and women in four provinces highly vulnerable to climate change and disasters will benefit.
LURAS - Lao Upland Rural Advisory Services
01.12.2021
- 30.11.2025
Laos is an agriculture-based country in transition. Farmers in the Northern region require additional knowledge, skills and access to resources to organize themselves within the ongoing agricultural socio-economic changes. Switzerland’s expertise in inclusive economic development, climate change and environment will support rural advisory services during this final phase to sustainably stimulate climate resilient and lasting improvements in agricultural production and income generation for these farmers.
PROMISE - Poverty Reduction Through Safe Migration, Skills Development and Enhanced Job Placement in Cambodia, Laos PDR, Myanmar and Thailand
01.09.2021
- 31.08.2025
Labour migration is a key poverty reduction and economic development strategy for jobless people in the Mekong region. The last phase of this regional programme will focus on the sustainability and upscaling of support to migrant workers from Cambodia, Laos and Myanmar to access skills development and decent employment in Thailand and when returning home. Switzerland addresses their needs with a regional approach together with the International Organisation for Migration, governments and the private sector by strengthening regional and national policies and systems.
Die Videos zeigen, wie die DEZA arbeitet, um Tee- und Hanfbauern sowie Produzenten von ätherischem Zimtöl in Vietnam den Zugang zum Markt zu erleichtern.
Multimedia
Los vídeos muestran cómo trabaja la COSUDE para facilitar el acceso al mercado a los agricultores de té y de cáñamo, así como a los productores de aceite esencial de canela en Vietnam.
